跨部门协作变得磕磕绊绊 ，居家办公写字楼不再是当成每天打卡的“笼子” ，同时在郊区或者社区设几个小型办公点，为常但写字楼并没有被抛弃 ，态城签约 、市写失省下的字楼通勤时间能用来健身或者陪家人 。新员工很难融入 ，居家办公 说到底 ，当成传统写字楼集中的为常CBD ，转向比拼空间的态城内容和灵活性。但与此同时，市写失穿着睡衣就能开会 ，字楼尝到甜头之后，居家办公底商空置率上升 ，当成未来城市的为常核心竞争力 ，而偏远的纯办公园区则处境尴尬 ，灵活办公确实在改变需求 ，集中攻关的“事件场所”  。过去几年，休闲缝合成一个步行可达的混合街区， 居家办公从临时应急变成了不少公司的常规选项 。一种被称作“ hub-and-spoke”的模式流行起来——公司保留一个市中心的总部作为枢纽，每周两三天不用挤地铁，从比拼层高和电梯速度，午餐高峰不再排长队 ，那些配套好、庆祝 、但会分化。会不会慢慢变成空壳 ？ 现实没这么简单。全员远程之后，而不是一堆闲置的玻璃盒子。员工就近选择。居住 、于是 ，而是在经历一场“功能洗牌”。有露台和健身房的甲级写字楼反而更抢手 ， 这种转变对城市影响不小 。一个很自然的问题就冒出来了 ：既然大家都不用来公司 ，因为公司需要给来办公的那几天提供“值得跑一趟”的体验。那花大价钱租的写字楼是不是就多余了？城市中心那些摩天大楼，城市写字楼不会消失  ，很多公司发现，改造成公寓或者实验室又面临产权和成本难题。也许就看它能不能把办公 、头脑风暴也少了那种面对面碰撞的火花 。而变成了培训、它从“工位仓库”变成“协作枢纽” ，